今年应届生薪酬普遍上调了10%～30%。

今年应届生薪酬普遍上调了10%～30%。日前，来自北京、上海、广东、江苏等15个省市的300多家企业，集体在武汉纺织大学举办“万岗招聘会”，会上传递出最新薪酬行情。
近日的招聘会在武汉纺织大学阳光校区露天举办，300多个帐篷挤满整个操场，煞是壮观。现场共有11000多个岗位，以纺织服装类、营销类、机械类为主，超过纺大应届毕业生2600人，学生选择余地较大。
现场，薪酬待遇依旧是最令人关注的话题。记者在现场发现，明确标示工资的单位，都在2000元以上，随机调查的25家企业也表示，今年针对应届生的薪酬普遍上调了10%～30%。一理财公司招聘负责人表示，由于物价上涨，生活花销增大，相对往年，公司给应届毕业生开出的工资上调了10%。
随机调查20名学生，他们给出的期望工资在2000元到3500元间。“以应届生的水平来说，几家招聘单位给的工资没大的差别，也没想过要太高。”纺大服装设计专业的小程说，只求养活自己，增长经验。
不少企业招聘负责人称，相对来说，今年学生工资要求方面“比较靠谱”，很少再出现在工资上死磕的现象。一理财公司招聘负责人说，主要是目前找工作的压力大，大学生们也比较务实，“前来投简历的学生，谈到的工资与实际情况会有差距，但不像往年虚高。企业首先提高了薪酬，合适的工作难得找，又缺少经验，他们的认识会更理性一些。”

来源：中国人力资源开发网                      永康人才网/缙云人才网/武义人才网编辑：小帅