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--个人简历表(简历已被查看:9893 次)
  简历编号:727 最近登录时间:2018-03-31 08:02:46
  注册时间:2010-12-11 08:17:17 最近登录IP:111.2.101.182
  个人基本资料
真实姓名:
性别:
学历:
本科
体重:
60 KG
身高:
170 CM
户籍所在地:
浙江金华市
年龄:
49 岁
民族:
婚姻状况:
已婚
政治面貌:
中共党员
 联系方式
【通讯地址】:
*********
【QQ】:
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【联系电话】:
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【家庭地址】:
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【手机】:
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 求职意向
求职类型:全职 要求月薪: 面议
希望职业:经营/管理类 - 总经理(正/副) 希望职位:总经理助理/副总经理/厂长
希望地区:浙江-金华-不限  
 教育情况
时间:1982-7 - 1986-7 学校:兰州大学
专业:企业管理 学历:本科
专业描述:
 培训情况
时间:99年11月 04年6月 - 至今 培训机构:沃尔玛
培训地点:参加沃尔玛全球道德标准规程(验厂)培训。 培训课程:全球道德标准规程(验厂)
获得证书:高级经济师证  
详细描述:
时间:1999 - 2007 培训机构:国家体系认证单位
培训地点: 培训课程:ISO9001 14000体系外审员课程
获得证书:ISO9001 14000体系外审员证书  
详细描述:
获得ISP9001和14000体系外审员证书
 工作经历
时间:2000年2月 - 2003年3月 公司名称:浙江XX集团
公司性质:民营企业 所属行业:门业人才网
所在部门:行政部 职位名称:董事长助理兼 行政总监、生产副总
离职原因:合同期满  
工作描述:
原名为浙江XX工贸有限公司是生产防盗门、非标、访铜、不锈钢门、和车业等产品,公司员工二千多名;历任一部<防盗门、非标门>部长,0二年筹建二部<仿铜门>部长、0二年五月筹建三部<不锈钢门>部长;基本掌握了各种门类的工艺流程和各类门的油漆配制。同时在兼任行政总监时,健全了各项管理制度,规范了人事管理,建立了整套管理流程,目前各项管理措施、记录等都较为完备;确定公司目标,统筹公司各项流程,替代总经理执行监督各项决议等;在此期间,结合公司实际情况,编制了《质量控制处罚管理条例》、《质量手册》、《程序文件》,健全了涉及公司各个方面的管理制度,召集和主持公司管理会议,组织、落实、督促、协调各部门工作进展。重大问题的决策与处理。获得ISO9001与ISO14001国际体系认证;6S管理等,并取得了良好的效益。整个部门的“ISO”系统及“6S”的执行与监督。
时间:2003年3月 - 2008年8月 公司名称:福建省XX门业有限公司
公司性质:股份制企业 所属行业:经营/管理类
所在部门:生产部 职位名称:生产副总
离职原因:合同期到  
工作描述:
该公司是生产防盗门、非标、访铜、钢木门、防火门、实木门、强化门等产品的企业,从二00六年下属有三个分厂,2003年3月-2005年10月兼任品质部经理,在任期间健全了公司品质管理制度,设计了品质机构,规划了品质流程,使公司的品质管理达到国内外客户要求,在客户来厂审查中得到好评;2003年3月-2004年1月兼任办公室主任,在任职期间健全了各项管理制度,规范了人事管理,建立了整套管理流程,目前各项管理措施、记录等都较为完备;确定公司目标,统筹公司各项流程,替代总经理执行监督各项决议等;2004年4月-现在一直兼管理者代表,在此期间,结合公司实际情况,编制了06年版的《质量手册》、《程序文件》,健全了涉及公司各个方面的管理制度,通过2年左右的监督执行,使原本体系跟实际运行不一致的局面改变成各部门都能够按ISO体系程序要求执行,致使公司的整改管理水平大大的提升了一个台阶。从开始的人治到现在的程序化、规范化的现代化治理,提升了企业知名度,加大了企业竞争力。通过2年的运行,结合实际,07年又对05年版的体系文件做了全面修订,使现行的文件真正的跟公司实际的实际相结合,使公司的各项流程更加顺利流畅。2003年到2008年负责公司全面管理工作。
时间:2008年8月 - 至今 公司名称:浙江XX工贸有限公司
公司性质:中外合资 所属行业:经营/管理类
所在部门:生产部 职位名称:常务副总
离职原因:合同期满  
工作描述:
该公司是生产钢木门、防盗门、实木门产品的企业,担任二个分公司的生产主管为主,原材料供应情况及追踪。调控生产进度及全面控制生产进展与效率。整个部门的“ISO”系统及“5S”的执行与监督。负责全工厂管理,将工厂各部门理顺,工作井井有条,成功推行了精益生产、成本管理、绩效管理、目标管理,公司规模从进厂时80多人增加到400多人,





 
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